EMSR-Betriebsingenieur

Über das Unternehmen: Evos ist ein führendes Unternehmen für die Lagerung von flüssiger Energie und Chemikalien. Unser Fokus liegt darauf, die kontinuierliche Bewegung von Waren und Ressourcen zu ermöglichen, die das Geschäft unserer Kunden antreibt. Durch unsere kritische Infrastruktur und einzigartige Expertise, mit Drehkreuzen an strategischen Standorten in ganz Europa, bieten wir flexible und nachhaltige Lagerlösungen an. Wir entwickeln und investieren kontinuierlich in Energieeffizienz und erneuerbare Technologien.

Über Evos Hamburg: Die Evos Hamburg GmbH ist seit dem 01.Oktober 2019 eine hundertprozentige Tochter der Evos Gruppe. Diese wird von der Evos B.V. geleitet, die sich im Besitz von Investmentfonds befindet, die von Igneo infrastructure Partners über ihre Gesellschaften First Sentier Investors verwaltet werden.

Die Evos Hamburg GmbH bietet bereits seit 1953 ihren Service für die Lagerung und den Umschlag von u.a. flüssigen Mineralölprodukten in Hamburg an. Unser Unternehmen besitzt direkt im Hamburger Hafen über 149 Tanks mit einer Lagerkapazität von ca. 670.000 Kubikmetern Tankraum. Zu den maßgeblichen Aufgaben gehört nicht nur die Lagerung und der Umschlag, sondern auch das Heizen, Blenden oder die Additivierung der Produkte sowie weitere individuelle Zusatzleistungen.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Umsetzung von Instandhaltungs-, Neubau- und Umbauprojekten im Bereich Elektrotechnik, Mess-, Steuer- und Regeltechnik (EMSR)

• Erstellung, Prüfung und Pflege von technischen Planungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen

• Sicherstellung eines effizienten und sicheren Betriebs der EMSR-Anlagen im Tanklager

• Durchführung und Koordination von Störungsanalysen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Anlagenoptimierung

• Unterstützung bei der Durchführung von Risikoanalysen (z. B. HAZOP, LOPA, SIL-Betrachtungen) und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung

• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheitsstandards, VDE-Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben

• Unterstützung bei der Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsvorgaben in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen

Das sollten Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der EMSR-Technik, idealerweise in der Tanklager-, Raffinerie- oder Chemieindustrie

• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke (VDE, IEC, ATEX, Explosionsschutz, BetrSichV)

• Erfahrung mit Risikoanalysen (HAZOP, SIL, LOPA) und funktionaler Sicherheit

• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und technischen Planungs- oder Wartungstools (z. B. SAP PM, COMOS)

• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

• Hohes Sicherheitsbewusstsein und eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Kommunikations- und Teamfähigkeit für die interdisziplinäre Zusammenarbeit

Unser Angebot: Neben einem sehr wettbewerbsfähigen Gehalt können wir Ihnen Folgendes bieten:

Kantine: Jeder Mitarbeiter erhält einen Zuschuss für unsere Kantine für ein vergünstigtes oder kostenloses Mittagessen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheitswochen, Präventionskurse und betrieblich organisierte Grippeschutzimpfungen – unsere Maßnahmen zur Gesundheitsförderungen sind breit gefächert. Unserer Betriebsarzt unterstützt uns in unserem Gesundheitsmanagement.

Homeoffice: Moderne Homeoffice Lösungen bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nach betrieblichen Möglichkeiten an.

Mitarbeiterentwicklung: Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter wird bei uns nach individuellen Möglichkeiten gefördert aber auch gefordert. Neben regelmäßigen Fort- und Weiterbildungskursen, gibt es eine Vielzahl von E-learning Kursen zu den verschiedensten Themen.

Mitgliedschaft im Sportverein: Wir sponserndie Mitgliedschaft im Urban Sports Club.

E-Ladesäulen: Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit an unseren eigenen E-Ladestationen kostenfrei Ihre E-Fahrzeuge zu laden.

Job-Rad: Mitarbeiter haben die Möglichkeit ein oder mehrere Fahrräder zu leasen und sich damit attraktive Konditionen für ein Fahrrad/E-Bike zu sichern.

Mitarbeiterbenefits: Über unterschiedliche Portale können unsere Mitarbeiter an attraktiven Angeboten partizipieren.

Parkplätze – für Auto und Fahrrad: Firmeneigene Parkplätze sind arbeitsplatznah vorhanden. Das gilt auch für Fahrräder.

Mitarbeiterevents: Über das Jahr gesehen, gibt einige Veranstaltungen – unternehmensübergreifend oder auch abteilungsintern. Die Anlässe hierfür sind vielfältig. Teamworkshops, Away Days sowie Belegschafts- und Betriebsversammlungen werden regelmäßig durchgeführt.

Weitere Lohnnebenleistungen:

- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld

Betriebliche Altersvorsorge: Über eine Entgeltumwandlung haben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge

No unsolicited acquisition.

Recruitment agencies need to have a signed agreement with Evos BV or one of Evos subsidiaries, approved by the Evos HR Department, when submitting a resume. A recruitment agency can only submit candidates when invited by an Evos HR representative.

Please refrain from sending in unsolicited submissions in response to this vacancy. Unsolicited submissions will not be taken into consideration. Any terms relating to such submissions are rejected upfront.